1. Kvalifikasjoner
· Autorisasjon som radiograf
2. Organisatorisk plassering
· Stillingen er underlagt avdelingsradiograf
· Stillingen er faglig og administrativt overordnet annet radiograffaglig personell
· Stillingen er faglig sidestilt fagradiograf innen eget fagområde
3. Stillingens hovedoppgaver
3.1 Ansvarsområder
· Stillingen har det radiograffaglige ansvaret innen sitt fagfelt sammen med fagradiograf. Dette utføres i samarbeid med seksjonsoverlegen(e).
· En skal bidra til at fagområdet holder en høy kvalitet og videreutvikles.
· Holde seg faglig oppdatert innen eget fagområde.
· Delta i undervisning i sitt fagområde
· Ansvar for medarbeidersamtaler, har fagansvar, ikke personalansvar.
· Opplæringsansvar for radiografer, nyansatte og annet personell som trenger veiledning/undervisning
· Ansvarlig for optimalisering av 7 røntgenlaber, inkludert Hillevåg og Egersund
· Ansvarlig for optimalisering av 5 stueapparat
· Ansvarlig for applikasjoner på nytt utstyr
· Ansvarlig for at røntgenlabene og stueapparatene fungerer og sørge for nødvendig kvalitetssikring og vedlikehold blir utført
3.2 Drift
· EQS: oppdatere prosedyrer for skjelett/ thorax/ traume sammen med fagradiograf
· Kompetanseportalen: ansvar for optimaliserte kompetanseplaner innen sitt fagfelt
· Ta del i simulering og bidra til god kommunikasjon med ansvarlig for Kritisk syk voksen og traume
· Kontaktperson mot leverandører
· Kontaktperson mot MTI
· Kontaktperson mot fysikere
· Kontaktperson mot Helse Vest sin faggruppe for barn for utvikling og samkjøring av fagprotokoller
· Delta i anbudsprosesser
· Ta del i arbeid på sin egen seksjon
· Ta del i møtevirksomhet for planlegging av den radiograffaglige virksomheten.
· 40 % administrasjonstid. Oppgaven som vakthavende går inn under lab.tid
· I tiden fram mot nytt sykehus: være med på utforming av nye røntgenlaber, samt være med på å utforme arbeidsflyt på nye SUS.
· Avdelingskoordinator nye SUS
4. Samarbeid
· Gi informasjon og sikre god kommunikasjon innen seksjonen, avdelingen og andre samarbeidspartnere.
· Bidra til godt samarbeidsmiljø innad i avdelingen mellom grupper og enkeltpersoner
· Bidra til et godt samarbeid med ledelsen på Avdeling for radiologi
· Bidra til godt samarbeid mellom Avdeling for radiologi og andre avdelinger.
· Bidra til god kommunikasjon og informasjonsutveksling
5.1 Andre bestemmelser
Den ansatte skal utføre arbeidet i henhold til gjeldende rutiner, prosedyrer og retningslinjer ved Avdeling for radiologi
Den ansatte er underlagt taushetsplikt i henhold til lover vedrørende kjennskap til pasienters sykdom og personlige forhold
Endring i stillingsbeskrivelse kan foretas av avdelingsradiograf etter at saken har vært forelagt stillingsinnehaver. Slik endring skal gis skriftlig
Forfatter: |
Kari Alette Iden (Avdelingsradiograf) |
---|---|
Godkjent av: |
Stine Heim Pettersen (Kontorleder) |
Dokumentadministrator: | Kari Alette Iden (Avdelingsradiograf) |
Dokument-ID: | 52232 |
Gyldig fra: | 31.01.2023 |
Revisjonsfrist: | 30.01.2025 |
nytt dokument