Prosedyre Kvinneklinikken©

Den ansatte som har hatt ansvarsvakt, legger inn forespørsel om ansvarstillegg i Min Gat

Fødeavdelingen

Kvalifikasjoner

Minimum 3 års jordmorerfaring, tilsvarende 100 % stilling

Være kjent i avdelingen

Ansvarsområde/hovedoppgaver

-       Ansvar for jordmor- og pleiefaglig drift på vakten

∙       Fordele arbeidet  til jordmødre og barnepleiere. Fordele ekstra oppgavene for å sikre at nødvendig utstyr er i orden til enhver tid. Sørge for at asfyxibordet blir sjekket etter bruk

.       Logge seg på rolletelefonen til ansvarshavende jordmor (Imatis). Sjekke at alle ansatte har logga seg på Imatis

∙       Sjekke kapasitetsregistrering i Imatis for å avklare hvordan kapasiteten er på postene på føde/barel.  Bruk fargebenevnelsene fra pulsmøtene (rød, gul og grønn) for å beskrive arbeidsmengden i avdelingen og evt mulighet for å hjelpe

∙         Ansvarshavende på dagvakt i ukedagene deltar på morgenmøtet kl 8.15 dersom ikke avdelingsjordmor eller ass avdelingsjordmor er til stede.

​∙         Tilgjengelig for telefonhenvendelser.  Dokumentere telefonhenvendelser fra gravide. Ved travel avdeling kan telefonen overlates til annen jordmor

∙         Ikke forlate posten uten å gi ansvaret til andre/ gi beskjed om hvor du kan nås​

∙        Ved avvik avtaler ansvarshavende med pasientansvarlig jordmor hvem som evt kontakter lege 

∙   Være tilgjengelig for å gi råd og kortvarige assistanse, men unngå å bli låst fast i situasjoner over lang tid

 

∙   Ved uenighet om vurdering av situasjonen mellom ansvarshavende og pasientansvarlig jordmor, skal alltid lege tilkalles

∙    Koordinere og bestille epidural

.         Lede pulsmøtene. Ha kontinuerlig oversikt over endringer i aktiviteten, eventuelt omfordele arbeidsoppgaver og ha oppdatert pasientliste

∙         Ansvar for å lede legevisitten

∙         Tilkalle / beordre ekstra bemanning ved sykdom (vurder behov) eller travel vakt dersom det ikke er ressurser å låne fra andre poster. Bruk avdelingens Plan for høy aktivitet (PHA)

∙         Ved vaktskiftet; gi rapport og avklar med påtroppende ansvarshavende ved behov om noen må arbeide overtid​

∙         Ved vaktskiftet; ha oversikt over hvor det er studenter på fødestuene og om noen ønsker å gå over vaktskiftet

∙         Lede den første samtalen med alle involverte dersom det har skjedd en alvorlig hendelse, evt. involver kollegastøtte. Bruk grønt kort/TALK. Kontakte       avdelingsjordmor 1. virkedag om hendelsen   

∙         Ansvar for evakuering ved brann og ved beredskapshendelser

∙         Melde avvik ved samtidighetskonflikter 

 

 

Fødeloftet

Kvalifikasjoner

Tilstrebe 3 års jordmorerfaring, tilsvarende 100 % stilling

Være kjent i avdelingen 

Ansvarsområde/hovedoppgaver

∙         Ansvar for jordmor- og pleiefaglig drift

∙         Fordele arbeidet til jordmødre og barnepleiere. Fordele ekstra oppgavene for å sikre at nødvendig utstyr er i orden til enhver tid. Sørge for at asfyxibordet blir sjekket etter bruk

.         Logge seg på rolletelefonen til ansvarshavende jordmor (Imatis). Sjekke at alle ansatte har logga seg på Imatis

∙      Sjekke kapasitetsregistrering i Imatis for å avklare hvordan kapasiteten er på postene på føde/barel.  Bruk fargebenevnelsene fra pulsmøtene (rød, gul og grønn) for å beskrive arbeidsmengden i avdelingen og evt mulighet for å hjelpe

∙         Ansvarshavende på dagvakt i ukedagene deltar på morgenmøtet kl 8.15 dersom ikke avdelingsjordmor eller ass avdelingsjordmor er til stede

∙         Tilgjengelig for telefonhenvendelser. Dokumentere telefonhenvendelser fra gravide og barselkvinner

∙         Ikke forlate posten uten å gi ansvaret til andre/ gi beskjed om hvor du kan nås

∙         Være tilgjengelig for å gi råd og kortvarige assistanse, men unngå å bli låst fast i situasjoner over lang tid.

∙         Lede pulsmøtene. Ha kontinuerlig oversikt over endringer i aktiviteten, eventuelt omfordele arbeidsoppgaver og ha oppdatert pasientliste

∙         Tilkalle / beordre ekstra bemanning ved sykdom (vurder behov) eller  travel vakt dersom det ikke er ressurser å låne fra andre poster. Bruk avdelingens Plan for høy aktivitet (PHA)

∙         Ved vaktskiftet; gi rapport og avklar med påtroppende ansvarshavende ved behov om noen må arbeide overtid

∙         Lede den første samtalen med alle involverte dersom det har skjedd en alvorlig hendelse, evt. involver kollegastøtte. Bruk grønt kort/TALK. Kontakte avdelingsjordmor 1. virkedag om hendelsen

∙         Kontakte barnelege ved (forventet) dårlig barn og assistere barnelegen. Ansvar for resuscitering av nyfødte dersom lege ikke er tilstede

∙         Ansvarshavende jordmor skal ikke rutinemessig gå inn på fødestuene. Den enkelte jordmor har ansvar for å kontakte ansvarshavende jordmor når hun trenger hjelp, råd eller behov for legetilsyn.

∙         Pasientansvarlig jordmor bør ved avvik primært kontakte ansvarshavende før overflytting til Fødeavdelingen

∙         Ansvar for evakuering ved brann og ved beredskapshendelser

∙         Melde avvik ved samtidighetskonflikter 

 

 

Observasjon gravide og barsel

Kvalifikasjoner

Tilstrebe 3 års jordmorerfaring, tilsvarende 100 % stilling

Være kjent i avdelingen

Ansvarsområde/hovedoppgaver

∙         Ansvar for jordmor- og pleiefaglig drift

∙         Fordele arbeidet til jordmødre og barnepleiere. Tilstrebe jevn arbeidsfordeling på tvers av faggruppene

.         Logge seg på rolletelefonen til ansvarshavende jordmor (Imatis). Sjekke at alle ansatte har logga seg på Imatis

∙      Sjekke kapasitetsregistrering i Imatis for å avklare hvordan kapasiteten er på postene på føde/barel.  Bruk fargebenevnelsene fra pulsmøtene (rød, gul og grønn) for å beskrive arbeidsmengden i avdelingen og evt mulighet for å hjelpe.

∙         Ansvarshavende på dagvakt i ukedagene deltar på morgenmøtet kl 8.15 dersom ikke avdelingsjordmor eller ass avdelingsjordmor er til stede

∙         Ikke forlat posten uten å gi ansvaret til andre/ gi beskjed om hvor du kan nås

∙         Tilgjengelig for telefonhenvendelser

∙         Lede pulsmøtene. Ha kontinuerlig oversikt over endringer i aktiviteten, eventuelt omfordele arbeidsoppgaver og ha oppdatert pasientliste     

        Tilkalle / beordre ekstra bemanning ved sykdom (vurder behov) eller travel vakt dersom det ikke er ressurser å låne fra andre poster. Bruk avdelingens Plan for høy aktivitet (PHA)

∙         Ved vaktskiftet, gi kort rapport og avklar med påtroppende ansvarshavende ved behov at noen må arbeide overtid

∙         Lede den første samtalen med alle involverte dersom det har skjedd en alvorlig hendelse, evt. involver kollegastøtte. Bruk grønt kort/TALK. Kontakte avdelingsjordmor 1. virkedag om hendelsen

∙   Ansvar for evakuering ved brann og ved beredskapshendelser

∙   Melde avvik ved samtidighetskonflikter

 

Barsel 

Kvalifikasjoner

Jordmor / sykepleier, være kjent i avdelingen

Ansvarsområde/hovedoppgaver

∙         Ansvar for jordmor- og pleiefaglig drift

∙         Fordele arbeidet til jordmødre og barnepleiere. Tilstrebe jevn arbeidsfordeling på tvers av faggruppene

.         Logge seg på rolletelefonen til ansvarshavende jordmor (Imatis). Sjekke at alle ansatte har logga seg på Imatis 

∙      Sjekke kapasitetsregistrering i Imatis for å avklare hvordan kapasiteten er på postene på føde/barel.  Bruk fargebenevnelsene fra pulsmøtene (rød, gul og grønn) for å beskrive arbeidsmengden i avdelingen og evt mulighet for å hjelpe

∙         Ansvarshavende på dagvakt i ukedagene deltar på morgenmøtet kl 8.15 dersom ikke avdelingsjordmor eller ass avdelingsjordmor er til stede

∙         Tilgjengelig for telefonhenvendelse

∙         Ikke forlate posten uten å gi ansvaret til andre/ gi beskjed om hvor du kan nås

∙         Lede pulsmøtene. Ha kontinuerlig oversikt over endringer i aktiviteten, eventuelt omfordele arbeidsoppgaver og ha oppdatert pasientliste

∙    Ansvarshavende på dagvakt har ansvar for å gå gjennom/ signere prøvesvar fra Barselpoliklinikken sammen med barnepleier

∙         Tilkalle / beordre ekstra bemanning ved sykdom (vurder behov) eller travel vakt dersom det ikke er ressurser å låne fra andre poster. Bruk avdelingens Plan for høy aktivitet (PHA)

∙         Ved vaktskiftet, gi kort rapport og avklar med påtroppende ansvarshavende ved behov at noen må arbeide overtid

∙         Lede den første samtalen med alle involverte dersom det har skjedd en alvorlig hendelse, evt. involver kollegastøtte. Bruk grønt kort/TALK. Kontakte avdelingsjordmor 1. virkedag om hendelsen

∙   Ansvar for evakuering ved brann og ved beredskapshendelser

∙   Melde avvik ved samtidighetskonflikter