1. Kvalifikasjoner

• Autorisert bioingeniør
• Relevant videreutdanning og / eller høy bioingeniørfaglig kompetanse
• Kunnskap om validering av analyser innen eget fagområde

2. Organisatorisk plassering

• Administrativt tilknyttet en av avdelingens fire seksjoner.
• Seksjonsleder er nærmeste faglige og administrative overordnede.
  Unntak: Det overordnede fagansvaret på kromatografigruppen er delt mellom seksjonsleder og analytisk kjemiker/forsker på kromatografigruppenStillingsbeskrivelse for analytisk kjemiker/forsker ved seksjon for kromatografi .
• Stillingen har delegert bioingeniørfaglig ansvar for eget fagområde.

3. Stillingens hovedoppgaver

• Fagansvar innen eget fagområde.
• Daglig drift av faggruppe innen eget fagområde.

3.1 Ansvars og arbeidsområder

• I samarbeid med seksjonsleder delta i planlegging og gjennomføring av forandringer i gruppens struktur og arbeidsoppgaver.
• I samarbeid med seksjonsleder evaluere gruppens organisering og drift.
• Ha ansvar for at kvaliteten på det arbeidet som utføres innen eget fagområde utføres tilfredsstillende og i henhold til krav og retningslinjer.
• Ha oversikt over nødvendig utstyr, reagenser og forbruksmateriell, og i samarbeid med seksjonsleder, sørge for at tilstrekkelig rekvisita finnes på lager.
• I samarbeid med medisinsk ansvarlig og kvalitetssjef ha ansvar for utarbeiding og oppdatering av prosedyrer i eget fagområde.
• Være pådriver og ressursperson for utvikling innen eget fagområde.
• Delta ved vurdering og kjøp av medisinsk teknisk utstyr og inventar i eget fagområde.
• I samarbeid med medisinsk ansvarlig ha ansvar for at analyser innen eget område utføres med nødvendige kvalitetskontroller og at innføring av nye metoder og instrumenter kvalitetssikres gjennom tilfredsstillende validering eller verifisering.
• I samarbeid med seksjonsleder og Avdeling for Medisinsk teknololgi og informatikk ha ansvar for at service og vedlikehold av instrumenter utføres forskriftsmessig og at serviceavtaler følges.
• I samarbeid med seksjonsleder ha ansvar for opplæring av nyansatte og oppdatering av ansatte etter lengre tids fravær.
• Medvirke til at opplæring og oppdatering blir dokumentert i kompetanseportalen.
• Delta i deler av avdelingens rutineoppgaver ved behov.
• Stimulere til registrering i Synergi. Ha ansvar for behandling av avvik, klager og forbedringsforslag i henhold til gjeldende prosedyre.
• Fagbioingeniørens ansvarsforhold er nærmere beskrevet i den enkelte prosedyre.

4. Samarbeidsforhold

• Bidra positivt til et godt arbeidsmiljø og samarbeide med avdelingens øvrige personale for at avdelingen og foretaket skal nå sine mål.
• Informasjonsplikt overfor seksjonsleder og ansatte innen sitt fagområde.
• Stimulere til samarbeid og økt kompetanse innen fagområdet.
• Sammen med avdelingsledelsen sørge for tilfredsstillende kontakt med tilsvarende fagområder ved andre foretak.
• Delta i møter i egen seksjon og i fagmøter knyttet til eget fagområde.

 5. Spesielle bestemmelser

• Ha ansvar for å holde seg oppdatert innen sitt fagområde og delta ved aktuelle kurs, møter og konferanser.
• Har taushetsplikt etter Helsepersonelloven,» Taushetsplikt og opplysningsrett, kapittel 5»
• Endringer i stillingsbeskrivelsen kan foretas av avdelingssjef etter at saken har vært forelagt fagbioingeniør. Endringer skal gis skriftlig.