Avdelingssykepleier ved gynekologisk poliklinikk og gynekologisk seksjon 4AC
v. 1.5
Kvalifikasjoner:
•
Autorisert
sykepleier med kunnskap om/praksis fra gynekologisk fagfelt.
•
Ønskelig
med videreutdannelse i administrasjon og ledelse
•
Ønskelig
med 5 års praksis som sykepleier
Organisatorisk
plassering:
•
Avdelingssjef
er nærmeste leder.
•
Faglig
og administrativt overordnet alt personell knyttet til enhetens pleietjeneste
Ansvarsområder
- Har
i samarbeid med seksjonsoverlege ansvar for enhetens daglige drift
- Sørge for at enhetens målsetting er i
tråd med Kvinneklinikkens mål
- Ansvar for at enheten disponerer sine
ressurser mest mulig hensiktsmessig i forhold til budsjettrammer og
målsetting
- Ansvar for/kontroll med at kvalitet i
pleietjenesten som ytes, har den standard som til enhver tid er gjeldende.
- Ansvar for ansettelse i sin enhet (i samarbeid med jordmor-
og sykepleiefaglig koordinator)
- Holde seg oppdatert med utviklingen
innen sitt fagområde
- Sørge for at interne prosedyrer
utarbeides og implementeres
- Sørge for at arbeids- og ferieplaner
utarbeides og godkjennes i samarbeid med tillitsvalgte
- Gjennomfører medarbeidersamtaler
- Ansvarlig for
risikostyring i eget område
- Deltar i planlegging av utbygging, om–
og nyinnredninger innen enheten
- Avdelingssykepleier
ved gynekologisk poliklinikk har ansvar for koordinering av pasientinntak
Samarbeidsforhold
- Avdelingssjef,
ledergruppe, seksjonsoverleger, Kvinneklinikkens stab
- Andre
aktuelle avdelinger og yrkesgrupper ved SUS
- De
ansattes tillitsvalgte og verneombud.
- Undervisningsinstitusjoner
som har tilknytning til enheten
- Merkantil- og renholdstjeneste
- Delta
på avdelingssykepleiermøter, ledermøter og uformelle seksjonsmøter
Annet
Forfatter: |
Oddrun Dorthea Hompland
Sissel M Lichtenberg (Divisjonsdirektør)
|
Godkjent av: |
Marit Halonen Christiansen (Avdelingssjef Kvinneklinikken)
|
Dokumentadministrator: |
Torill Tegle Brådland (Jordmor - og sjukepleiefaglig koordinator) |
Dokument-ID: |
10880 |
Gyldig fra: |
02.07.2024 |
Revisjonsfrist: |
02.07.2026 |